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托克托发电公司:聚力扬帆 冲刺年终

今年以来,托克托发电公司按照澳门葡亰娱乐场手机版“干就干一流的事,干就干成一流”总要求,以安全保障一流,以电量争创一流,以党建引领一流,在高质量发展道路上加速奔跑。截至9月底,该公司利润同比增加21%,并获得“标准化良好行为企业AAAA”“中央企业先进基层党组织”“中央企业先进集体”等殊荣,超额完成了各项工作任务目标,实现了生产经营持续向好的势头。

进入四季度,在圆满完成新中国成立70周年保电任务后,该公司全体干部职工深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,攻坚克难、蓄势而上,发挥“有红旗就扛、有第一就争”的工作状态,聚力扬帆全力冲刺全年红、满堂彩!

运行人员正在认真监盘(张越摄)

电量、增效益、降煤价同频共振

今年年初,该公司按照全年生产经营任务,紧紧围绕指标、燃料、电量、费用等方面制定了2019年度工作目标,以高标准、严要求,向更高目标冲刺。

增电量是实现盈利的重要抓手。该公司牢固树立“电量为王”的增发意识,主动出击,以“钉钉子”精神抓好电量工作。今年5月30日,该公司单日发电量突破1.34 亿千瓦时,日负荷率达到91.36%,创历史最高纪录。

截至9月底,该公司通过参加挂牌交易、集中竞价等电量交易工作,京津唐双边交易和华北送江苏集中竞价交易捷报连连;通过加大对替代合作伙伴的沟通协调力度,争取到的替代电量获得巨大突破。

利润是完成其他经营指标的基础,该公司一方面以平衡全厂指标为重点,合理安排检修、电量计划,优化运行,达到整体利益最大化。另一方面,围绕电量、煤价的变化开展不定期专项分析,为经营决策提供财务支持。同时,该公司坚持“市场调整、拓展煤源,错峰提库”的采购思路平抑煤价,坚定不移提库存,长协煤合同价格在原价格基础上实现下调,有效地降低了燃料成本,扩大了效益优势。

攻坚“市场份额”,造血能力持续攀升。四季度,该公司紧盯市场落实超发策略,加强过程管控,积极与电网公司沟通,争取月度调电计划,紧盯机组开机率、负荷率、计划完成率。利用计划调整窗口期,拿足全年基数电量“口粮”,在确保传统加分项足额落实前提下,继续推进贫困革命老区利用小时奖励等相关事宜。持续关注“大替小”替代市场,对有替代需求电厂保持时刻关注,贯彻“加强协同,争量保价”的替代电量交易策略,确保替代电量“量价齐优”。

发电机抽转子检修,提高机组可靠性(朱森摄)

保安全、抓管理、防风险一个不能少

效益的取得需要稳固的安全基础作保证。截至9月底,该公司完成4台机组检修及多个公用系统检修,厂内外施工人员多、交叉作业多、高风险作业多,安全风险控制难度大,安全生产压力巨大。

面对严峻的安全生产形势,该公司全面贯彻落实澳门葡亰娱乐场手机版、澳门葡亰娱乐场手机版国际安全生产一号文件和各项工作要求,牢固树立“大安全”理念,坚持“制度管总、作风兜底”,严守“底线”、不碰“红线”,加强人身、设备、环保等各环节安全管理,保证了安全生产的持续稳定。

该公司以冬、春两季设备防寒防冻、迎峰度夏、新中国成立70周年保电、秋季安全生产大检查等工作为抓手,持续强化设备可靠性管理,为安全生产平稳奠定坚实基础。开展了安全环保大检查、百日专项行动、安全日大讨论、主题党日活动,创新了四个安全生产“十条禁令”,完善了以设备点检定修制、集控运行制、检修项目管理制为基础的管理体系,截至9月底,该公司累计安全生产4792天。

四季度,该公司进一步加强检修管理,认真做好8A、9B机组检修工作,确保机组检修安全和质量;加强技改管理、可靠性目标管理和过程管理、防磨防爆管理,提前策划检查项目,做到“逢停必查”;加强设备日常维护管理,严格落实定期工作标准,提升工作质量;认真开展设备点检工作,做细设备劣化趋势分析,掌控设备运行状态。同时,稳步推进三期煤场封闭技改工程,确保按期完成任务。

组织开展主题党日活动(朱森摄)

强党建、谋创新、促发展齐头并进                

“加强党员教育管理,就是要建设一支信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。”该公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻落实上级党组织各项决策部署,以一流党建引领一流发展,夯基础、谋创新、促中心,推进党建工作向纵深发展。

该公司严格落实“党政同责、一岗双责”等党建工作制度,按照“四同步、四对接”要求,不断优化调整组织设置,以党支部标准化建设为抓手,开展主题党日、主题教育、创岗建区等各项活动,提升基层党员党性素养。9月12日,该公司扎实开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,让干部职工思想得到洗礼、廉洁勇做表率、干事更有担当,以主题教育成效推动企业高质量发展。

创新是驱动发展的第一动力。该公司结合企业生产经营实际,积极研究技术创新模式,坚持提高自主创新能力和企业发展战略相衔接,完善创新工作组织机构、建立激励机制、培育创新型人才,加大在管理创新、技术创新方面的投入力度,不断引领企业升级。

目前,该公司正处于高质量发展的重要阶段,技术人才是推动企业稳定健康发展的根本动力,该公司加速人才队伍建设,在企业内营造“崇尚技术、尊重人才”的浓厚氛围,通过优化培训机制,建立激励制度、完善多通道机制等培养和造就业务精通、技术精湛、勇于创新的知识型职工,激发广大职工为企业发展迸发出强劲动力。

扛好政治责任,强化使命担当。四季度,该公司积极贯彻落实澳门葡亰娱乐场手机版三季度经济活动分析会会议精神,以新发展理念引领高质量发展,把“凝心聚力、攻坚克难,超额完成年度任务目标”作为四季度核心任务,全面落实“党政同责、一岗双责”的安全生产责任体系,持续做好增发电量、安全生产、燃料管理等工作,为澳门葡亰娱乐场手机版“创新奋进年”实现良好收官作出贡献。

责任编辑:王维    来源:托克托发电公司

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